为进一步加强集团内训师行列建设
，提升内训师的专业表白与课程出现水平
，援手各人把握兼具逻辑性与习染力的演讲步骤。11月5日
，350vip浦京集团集团进杏装开讲吧
，350vip浦京集团”2025年第15期——《赋能内训师：结构化演讲与高效表白》专题培训。

本次培训由资深培训讲师姚远主讲
，系统梳理了从筹备到出现的全流程演讲步骤论
，萦绕表白力、筹备力、控场力、说服力四大主题？
，进行了深刻浅出的解说与实战演练。

沉点内容敲黑板

MAV自告奋勇法：三句话成立深刻人设

M (Me) 我是谁： 清澈批注身份。

A (Advantage) 我有什么优势：展示主题能力与怪异经验。

V (Value) 我能提供什么价值：点明能为听多带来的收益。

同时
，需预防过度描述名字、过度谦卑、假造事实三大常见误区
，力求真实、精辟、有亮点。

克服严重四筹备：从容自负登台

1.内容筹备：沉要场所需筹备逐字稿
，了然于胸。

2.生理筹备：维持适度严重
，将其转化为演讲的兴奋感。

3.生理筹备：保障精力
，着装得体
，展示优良仪容。

4.人际筹备：跟现场听多周到而礼貌地打招呼。

现场更教授了实用的“142呼吸法”（吸气1秒－憋气4秒－呼气2秒）等技巧
，援手急剧平复临场严重。

内容结构为王：金字塔道理与SCQA模型

主题在于使用金字塔道理构建清澈逻辑：

1.结论先行：开宗明义
，抛出主题概想。

2.以上统下：提供论据
，论证支持上层论点。

3.归类分组：将同类论点综合整合。

4.逻辑递进：内容层层递进
，富有说服力。

同时
，SCQA模型（情景－矛盾－疑难－回覆） 是构建吸引力开场、引出主题的利器。

视觉出现关键：专业形象与PPT设计准则

凭据梅拉宾法令
，演讲中视觉形象（55%） 与声音语调（38%） 至关沉要。需注镇定装、眼神、站姿等视觉说话
，传递专业与自负。

PPT设计需遵循四大根基准则：对齐、有关、沉复、对比
，并善用卡片式、环抱型、宰割式等进阶排版技巧
，确保视觉清新、沉点凸起。

控场与说服：互动技巧与故事力量

通过提问、补位、举手、鼓掌等互动方式
，有效调动现场空气
，提升听多参加感。

说服听多不仅要巧用数据
，使其直观易懂
，更要讲好故事
，通过“起因有悬想、经过有矛盾、了局有意表”的叙事结构
，加强习染力
，让概想深刻人心。

结尾应有力收束
，可使用名言金句等方式
，形成“豹式扫尾”
，给听多留下深刻印象。

（党群人事部）